Social omställning

Systeminnovation Sysselsättning Helsingborg

Pilot

Vad?

Ökad sysselsättning är nödvändigt för att Helsingborg ska vara den bästa platsen att bo och verka på. Sysselsättningsinriktningen i Helsingborgs stad syftar till att skapa snabbare vägar till självförsörjning genom utbildning och stärkta svenska språkkunskaper för minskat utanförskap och ökad trygghet. Ett bra företagsklimat och starka partnerskap med näringslivet och akademin är också en prioritet inom inriktningen, där både befintliga och nya företag samt föreningar får stöttning för att enkelt kunna starta upp och driva sin verksamhet

Hur?

Staden har flera ambitiösa mål och en rad pågående initiativ för att öka sysselsättningen och minska utanförskapet i kommunen, nu testar vi att använda systeminnovation som arbetssätt och metodik för ett än mer samordnat och riktat arbetet

Varför?

Målet är att skapa förutsättningar för ett systematiskt förnyelsearbete över tid som gynnar våra invånare genom ett nära samarbete med aktörer inom och utanför staden

Utmaningar

  • Hur kan vi blir bättre på att attrahera, behålla och utveckla kompetens?
  • Hur får vi alla i samhället att bli anställningsbara eller självförsörjande?
  • Hur kan vi få fler elever att nå kunskapsmålen i skolan?
  • Hur kan vi arbeta för att stärka integrationen?

Drivs av

  • Arbetsmarknadsförvaltningen

Drivs av

Arbetsmarknadsförvaltningen

Kategorier

Integration, Sysselsättning, Trygghet

Omställning

Social omställning

Kontakt

Isabella Seiger

isabella.seiger@helsingborg.se